Project Manager ONS Young
ONS og DNO Norge AS søker en ung person med ekte interesse for energisektoren til ONS sin programavdeling. Personen vil være ansvarlig for våre ONS Young-programmer både når det kommer til planleggingen, markedsføringen og selve gjennomføringen under ONS 2026.

Stillingen er på prosjektbasis frem til ONS 2026 og engasjementet avsluttes september 2026. Vi ser etter en person som kan starte opp i en deltidsstilling snarest, stillingsprosenten trappes så gradvis opp; 20-30% fra oppstart og frem til desember 2025. 50% stilling januar-april 2026 og 100% mai-september 2026. Stillingen passer slik sett perfekt for en student som avslutter sine studier høsten 2025/våren 2026.
Stillingen er et samarbeid med DNO Norge, som formelt står som arbeidsgiver, og rette kandidat kan også etter avtale jobbe for DNO Norge sommeren 2025.
Stillingen inngår i vår programavdeling som i tillegg til gjennomføringen av ONS Young har ansvaret for en rekke ulike konferansearenaer. I overkant av 1.100 foredragsholdere fra hele verden deltok på disse arenaene under ONS 2024. ONS Young hadde i underkant av 6.000 deltakere i 2024. ONS har også en rekke løpende partner arrangement gjennom året hvor programavdelingen står for innholdet.
ONS er en prosjektorganisasjon som stiller krav til selvstendighet og evnen til å jobbe i team. Som prosjektkoordinator blir du del av et spennende prosjekt med muligheter til å sette ditt preg på arrangementet. ONS har høy anerkjennelse i energisektoren og et unikt nettverk, og er et viktig instrument i identiteten og tilgjengeligheten til næringen. Våre ulike ONS Young-programmer er en stadig mer sentral del av dette arbeidet.
Arbeidsoppgaver og ansvar
- Planlegging og gjennomføring av ONS Young
- Etablering av et foreslått program av temaer og foredragsholdere/moderatorer
- Ansvar for og dialog med ONS 2026 Young Committee (representanter fra industrien)samt ONS Young sine samarbeidsbedrifter
- Sikre en positiv og konstruktiv kontakt med relevante interessent-grupper
- Kontaktpunkt inn mot videregående skoler samt produksjonsbyrå
- Ansvarlig for ulike administrative oppgaver
- Bidra til å markedsføre ONS Young gjennom eksempelvis sosiale medier
- Bidra til å utvikle det samlede ONS-prosjektet
Kompetanseprofil
- Du har erfaring med og / eller interesse for prosjektarbeid
- Du er interessert i utviklingen i hele energisektoren; hovedutfordringer, spillere og potensielleløsninger
- Du liker nettverk
- Du er flytende i norsk og engelsk, muntlig og skriftlig,
- Du har normal kjennskap og erfaring med dataverktøy
Personlige kvalifikasjoner
- Du har en sterk ansvarsfølelse
- Du er strukturert og du får ting gjort
- Du kan jobbe uavhengig, men er sosial
- Du er serviceinnstilt
- Du kan jobbe i høyt tempo
Vi tilbyr
- Mulighet for å jobbe i en spennende og dynamisk organisasjon i utvikling
- Konkurransedyktige betingelser
Tar du utfordringen?
Send oss gjerne en søknad snarest og fortell hvorfor du er den rette kandidaten.
Vi planlegger intervjuer i uke 2, så søknaden må være kommet til oss senest 2. januar.
Ved interesse kan søkand sendes til:
Liv Marit Baardsen
Head of HR North Sea
Søknadsfrist 2 Januar 2025
Om ONS
Stiftelsen ONS har en ledende posisjon som et globalt forum og møteplass for den internasjonale energibransjen; politiske beslutningstakere, energiselskaper,leverandører, teknologiske innovatører og tanke ledere. ONS har utviklet seg til å ha en nøkkelposisjon innen energi transformasjonen og favner i dag om et bredt energibilde. Hovedarrangementet, ONS, trekker annet hvertår over 70 000 personer fra rundt 100 nasjoner til Stavanger for å dele kunnskap og forretningsmuligheter innen en stadig bredere energibransje. ONS har i tillegg bygget opp en omfattende faglig nettverksaktivitet mellom hovedarrangementene, i egen regi eller i partnerskap med andre aktører.
Om DNO Norge AS
DNO Norge AS er et olje- og gasselskap med fokus på modne områder på kontinentalsokkelen i Norge og i Storbritannia. Selskapet har en omfattende portefølje av letelisenser og er i tillegg også eier i felt som er i utviklings- og produksjonsfase. Selskapet har et klart mål om årlig vekst i produksjon, reserver og ressurser. Ved DNOs kontor i Stavanger er det omlag 130 ansatte, som representerer minst 17 forskjellige nasjonaliteter.
DNO Norge AS er et datterselskap av DNO ASA, Norges eldste olje- og gasselskap. DNO ASA ble grunnlagt av en gruppe unge, eventyrlystne redere og industrielle ledere i 1971. I tillegg til aktiviteten i Nordsjøen har selskapet i dag eierandeler i land- og offshorelisenser på ulike stadier i Midtøsten og i Vest-Afrika.
.png)
Munich Security Conference: Europe’s Moment of Truth

ONS at the Munich Security Conference
